Le CSP en bref
15 mars 2001
Le CSP emploie aujourd’hui 57 salariés, une douzaine d’auxiliaires et 160 bénévoles, qui assure 12'000 consultations par an dans 11 secteurs différents
Devant le ras-de marée des clients et faute de pouvoir augmenter le nombre de ses collaborateurs, une permanence a été mise sur pied pour assurer un premier accueil sans rendez-vous afin d’aiguiller chacun au mieux vers des services compétents, que ce soient des services de la maison ou des services spécialisés à l’extérieur.
L’offre de ses services est en constante évolution pour s’adapter aux problèmes repérés dans les consultations : problèmes financiers liés à la précarisation des salariés ou à la maladie et aux accidents de travail, administratifs liés au permis de séjour et de travail, difficultés de regroupement familial, questions liées au sida (Point Fixe), à la scolarisation d’enfants clandestins. Le CSP a aussi été à l’origine de nombreuses associations qui volent de leurs propres ailes, comme l’AVLOCA et l’Association des familles monoparentales, le groupe Quart-Monde etc.
L’offre de ses services est en constante évolution pour s’adapter aux problèmes repérés dans les consultations : problèmes financiers liés à la précarisation des salariés ou à la maladie et aux accidents de travail, administratifs liés au permis de séjour et de travail, difficultés de regroupement familial, questions liées au sida (Point Fixe), à la scolarisation d’enfants clandestins. Le CSP a aussi été à l’origine de nombreuses associations qui volent de leurs propres ailes, comme l’AVLOCA et l’Association des familles monoparentales, le groupe Quart-Monde etc.